毕竟，多一事不如少一事，多干不一定有奖励，干对了干好了可能有奖励，但是干错了那就是迎面而来的惩罚。
可是换一个角度，不干，一定不会受到惩罚。
那这时候你会怎么选？
做多错多！
肯定是求稳为主。
那么让她放弃求稳念头的方式是什么？
直接用上级部门来压她，她说不定也会踢皮球摆烂，最好的办法就是断她后路，嘿，你即将跳槽的新公司的客户里，也有这一位，没错，没想到吧，你新公司的客户中，这位也是。
所以你在这家老东家处理不好对方的问题，到了新公司这问题依旧存在，这成为了你接下来的工作中绕不过去一道坎，不管你是在老东家还是在新公司，都要跟这么一号人打交道，这种时候你还怎么踢皮球，还怎么抱着拖一拖，拖到下一任过来接手的时候吧头疼的问题丢给她？
你只能硬着头皮上，把这件事处理好。
“嗯……”
那穿着白色衬衫的女人愣了刹那，耳边不断萦绕着，不良人，重点关注，接手，侦办，这几个字眼。
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