这个问题看似平常，却暗藏机锋。
马志胜早有准备，他略作沉吟，语气诚恳："孙处长，李书记到任后，立即投入调研，工作抓得很实，节奏也很快。
班子整体运行是顺畅的，大家都在努力适应新节奏，落实新要求。
至于主要领导配合，"他顿了顿，选择了一个稳妥的说法，"李书记是班长，抓全局，定方向；
江栋副书记分管党建和组织，是重要的助手。目前看，各项工作都在按照县委的既定部署推进。"
他巧妙地把"个人配合"问题转化为了"工作推进"问题，既回答了问题，又避开了直接评价书记和副书记的关系。
孙强点了点头，记录了几笔，接着问："我们注意到，近期县委对城管局的工作进行了重点督导，社会上也有些不同反应。
作为组织部门，在干部思想上有没有感受到一些……波动或者压力？"
这又是一个陷阱。承认有波动，等于印证了"破坏稳定"的指责；完全否认，则显得不真实。
马志胜推了推眼镜，表情严肃起来："孙处长，谈到城管局，确实反映出我们一些干部在作风建设上还存在突出问题。
县委下决心处理，正是为了惩前毖后、治病救人。
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