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第五十五章 搭建公司框架 (13 / 16)

作者:玩蛇怪 最后更新:2025/6/28 20:23:18
        但人家也说了是为了家乡发展,她也不好说什么,反正朱云峰是富二代的事情班里人都知道,有他老爸兜底就行。

        当下邹婷便也迅速进入工作状态,指出公司首先要做的,就是建立行政与人力资源部。

        简称HR。

        因为这个部门是公司管理与运营的核心支柱。

        负责人员招聘、培训、薪酬管理、员工关系、公司政策制定及日常行政事务的处理。

        相当于人的大脑。

        没有这个部门的话,那公司组建就跟无头苍蝇一样。

        所以先做人力资源部门迫在眉睫。

        只是邹婷还是面露难色。

        如果是在北上广深,或者即便长沙这样的新一线城市,想组建一支出色的HR部门倒也并不困难。

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