「发钱！」
宁卫民只是简单的两个字出口，然而效果却是惊人的。…。。
这下你瞅我，我瞅你的范围扩大到了整个考察团，几乎所有人都不淡定了。
「什么？宁经理的意思是……直接发钱？像对待那些坛宫出国人员一样？我们也有份？」
有人怀疑自己的耳朵出了问题，需要当面确认。
宁卫民毫不犹豫地回应，「是，论功行赏，按劳分配嘛。出国人员的辛苦需要奖金回报，投资单位的各种支持当然也一样。坛宫的成功离不开每个人的贡献，既然大家都出力了，也赚钱了，凭什么只能一线人员有钱拿？当然人人有份。对于咱们几家投资方，虽然不可能覆盖到每个人，但起码有职务的干部们应该有份，这些人起到的作用最大。否则，赚钱干什么？这就是我的意见。」
「可是，道理上是没错，却没有这个制度啊。这种事儿，上级单位是绝对不可能批准的。这叫私分集体财产，以权谋私。而且这样搞，太惹眼了吧？就算区政府不过问，群众也不会答应的。」有人提出了最现实的困难。
然而对这个问题，宁卫民从最初决定这么干就有自己的考量，他并没有被问住。
「大道走不通，我们可以稍微绕个弯儿嘛。也不一定就违背制度。请各位别忘了，坛宫那些职工的奖金，来源纯属我个人的提成。就像我们当初在合同上约定的那样，我应该拿百分之五的提成，算下来就是两千二百五十万円，这笔钱所有权是属于我个人的。说到底，我把这笔钱当做奖金发下去，这应该算是我个人的赠予行为。咱们京城的餐饮业和零售业不早就开始承包制了嘛，这不违背政策啊。」
宁卫民这番话铿锵有力，仿佛敲在了每个人心口上的大钟一样，终于让大家都清醒地注意到了至关重要的一点——他是用自己的提成给职工发的奖金。
不用说，这和用公款给大家发奖金有着本质的区别。
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