看大家的热情，谢玉松口放宽限制，每名员工可以推荐一位，京都户口，年龄四十五岁以上，四十五岁以下的都不招。
这和其他公司喜欢辞退35岁以上员工的风格完全不搭，但众人鼓掌的声音确实比以前更大了。
人人心里都有一杆秤的。
继续租厂房，崔主任做主，创业园内的所有打算低价出售处理二手工作站，生产线任由谢玉挑。
以前的创业老板确实心气高，现在都便宜谢玉了。
重新调整安装生产线，新老员工配置，公司员工很快突破到两百，一些职能部门，也开始组建中。
直这天，过来拿数据的冯竞爽比谢玉还慌张的找正调教新组装的二手生产动线。
「老板，大事不好了，网上有人抄咱们的产品卖了。」
这话一说，谢玉没什么，其他员工纷纷露出担忧什么，有员工挽着胳膊直接问，谁抄的，要打人！
还有员工一副后悔表情，什么早就如此，纷纷一副事后诸葛表情。
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