其中的5%，也就是7万，是顾凡的个人奖金。
还有25%，也就是35万，可以用作公司运营经费。
当然，这些钱只是一周赚到的钱，后续资金还会源源不断地入账。
前面两者的用途相对固定，唯一需要动脑筋想想怎么花的，也就只有这25%的公司运营经费了。
这个经费的适用范围非常广，从公司的日常运营支出，比如付房租、水电费等，到员工的各项福利待遇，都出自于此。
也就是说，这些支出是互斥的，如果想要租更好的办公场地，那么员工的奖金福利就要变少；反过来，如果员工的奖金福利给多一点，就没钱租太好的办公场地。
所以，顾凡在短暂的思考之后，很快就定下了运用这些经费的大致原则。
简单来说就是，他要用这笔钱为自己收买人心，而不是为逆天堂游戏公司收买人心！
很快，顾凡来到了公司所在地，以及今天的面试地点。
逐梦咖啡馆。
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