李宇又翻了最前面的几页。
上面写的内容是围墙值守注意细则。
1、不准随意离开岗位，如果要离开岗位，必须先打报告，找到替代人才能够离开。
2、夜班值班人员，交接之前必须先检查紫外线灯运行状况、检查枪械是否能够正常使用。
3、值班期间，不准交头接耳，打闹嬉戏。
这些值班细则内容，在每一个值班室的墙壁上，最显眼的位置，都张贴了。
李宇看着备忘录，条理清晰，权责到个人。可以有效避免出现问题，互相推诿，这促使每个人在岗位上都能够更加仔细认真。
这便是用制度管人。
很不错。
看来上一次大樟树基地第一次中心会议提出的方案，
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